AI software development manager - J2287
廣達電腦股份有限公司
- Gueishan, Taoyuan City
- Permanent
- Full-time
The AI Lab at Quanta is focused on empowering the company through AI. We develop AI algorithms and software solutions that not only enhance our products but also optimize productivity across various functions within the organization. We also provide AI information and knowledge for the executives from different business units for strategic decision-making. The lab fosters innovation, encouraging groundbreaking ideas to push the boundaries of AI and drive transformative change.Job description
As a software engineering manager, you will lead and manage a team of software engineers to develop and implement AI-powered software solutions for the company. You and your team will be equipped with remarkable computing resources and devices including servers, workstations, laptops and smart glasses.Responsibilities
●Lead and manage a team of software engineers to develop AI software solutions.
●Collaborate with data scientists, project managers, designers and other stakeholders to gather requirements and design software solutions.
●Coordinate and manage project priorities, deadlines, and deliverables.
●Stay up-to-date on the latest software development trends.【工作制度/性質】 園 區： 華亞科技園區
工作時間： 日班
工作待遇： 面議（經常性薪資4萬含以上）工作性質： 全職
職務類別： 軟體專案主管、全端開發工程師、軟體工程師
工作位置： 桃園市龜山區文化二路211號【要求條件】 身份類別： 一般求職者、身心障礙者
工作經驗： 8~9年以上
學歷限制： 大學以上
科系限制： 商業及管理學門、數學統計學門、電算機學門、工程學門語言能力： 「英文」 聽-精通/ 說-精通/ 讀-精通/ 寫-精通
電腦專長： C／C++、Python、JavaScript、JAVA
附加條件： ●8+ years of experience with software development in one or more programming languages (e.g., Python, C, C++, Java, JavaScript).
●3+ years of experience in data science/ML/AI application development.
●3+ years of experience in a people management, supervision/team leadership role.
●Strong technical expertise in software development methodologies, coding practices, and programming languages.
●Proven track record of leading and managing successful software projects from start to finish.
●Proven ability to work independently and as part of a team.
●Excellent communication with empathy and leadership skills.
●Adaptability to the agile culture.
●Experience in data engineering is a plus.【福利制度】 法定項目： 育嬰假、生理假、特別休假、產假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險、哺乳室、勞保、健保、週休二日、陪產檢及陪產假
福利制度： 獎金類 - 年終獎金、三節獎金、禮品、分紅入股、員工生日禮金
保險類 - 眷屬團保
餐飲類 - 伙食津貼
交通類 - 上下班車資補助、上下班交通車、員工停車位或停車補助
設備類 - 員工健身房、員工餐廳、按摩室、書報室
娛樂類 - 家庭日
補助類 - 員工結婚補助、國內‧外旅遊補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、社團補助
一、多樣全面的福利項目：
1)獎金福利:端午、中秋、年終獎金、員工分紅、專利獎金、發明王獎金、資深員工獎金。
2)醫療保險及健康照護:員工團體保險(包含壽險、意外傷害險、醫療險、癌症險等) 、職災險、員工健康檢查、駐廠醫生服務及各式健康促進活動。
3)交通往來:免費員工交通車直達大台北與大桃園地區或交通津貼、免費汽機車停車位
4)各項津貼補助:伙食津貼、生日禮劵、婚喪生育補助
5)自選式福利方案:每年提供福利點數自由選擇消費如：餐費補助、電影優惠券、飯店住宿券、各式禮卷、生活用品等。另有特約商店及特約旅行社。
6)眷屬福利:眷屬團保、親子藝文活動、戲劇包場活動、健走活動、週年慶活動、特約糼稚園。二、廣達打造健康(Health)、快樂(Happiness)、希望(Hope)及關懷(Caring)的工作環境，致力促進員工工作與生活平衡
1)幸福美食街:中西式美食多樣選擇，7-11，Starbucks、洗衣坊、書店、員工享有專屬折扣。
2)員工休閒中心:聘有專業教練群駐館服務。健身房裡有上百種健身器材，TRX教室、有氧教室及飛輪教室天天有課程。另有籃球場、羽球場、桌球場、游泳池等。不定期開辦各式運動教學課程以及會員專屬活動。員工還可使用按摩椅，KTV室以及閱讀書坊，放鬆身心。
3)演藝廳:員工在公司內享受專屬戲劇欣賞,音樂聆賞,舞蹈表演。
4)多元社團活動:籃球社、羽球社、桌遊社、山野社、吉他社、美術社、攝影社…等30多個社團等
5)員工活動:旺年會、家庭日、球類競賽、生活講座、工程師節、藝文活動包場或贈票活動。
6)身心健康促進活動:減重比賽、抒壓按摩服務、EAP方案免費心理法律議題諮詢三、廣達菁英學校：量身打造優質的環境，是台灣連續二年獲世界級培訓協會，最佳卓越學習組織奬的公司。
投注豐富的資源，共有專業，領導，創新，創意，創業五大學門，強化廣達人的競爭力，主管人員的管理能力，建構全方位的思考能力，貼近使用者的設計能力，進而能有市場敏感度，創造新的商業模式。也讓每個同仁在每個階段,都有屬於自己的學習藍圖，持續進階，成就自我。【職務需求】 需求人數： 1 人
到職日期： 不限
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