ManpowerGroup
全球知名電動車 內湖區, 台北市 8年以上 大學以上 面議 中高階 職務編號: 4508 更新日期: 2024-04-08 16:52:54 分享 職務說明 / Key Responsibilities 【職位介紹】 We are looking for an experienced Senior HR Business Partner …
Marsh McLennan
Company: Mercer Description: SUMMARY A Senior HR Consultant who will be responsible for working closely with clients to understand their specific needs and provide them with …
Marsh McLennan
Company: Mercer Description: SUMMARY Under direct supervision analyse clients' financial and compensation data versus market utilising excel modelling skills. Works with coll…
Morgan Philips
Our client is a Switzerland-based test & measurement company specializing in a variety of interconnect technologies. As a member of the Symbiosys Alliance. Taiwan office now is s…
ManpowerGroup
全球知名汽車零售企業 內湖區, 台北市 8年以上 大學以上 面議 中高階 職務編號: 4470 更新日期: 2024-03-25 10:46:55 分享 職務說明 / Key Responsibilities 【職務說明】 Be a leader and credible activist for your clients, your t…
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汽車及其零件製造業 內湖區, 台北市 8年以上 大學以上 年薪200萬元以上 中高階 職務編號: 4457 更新日期: 2024-03-18 09:48:17 分享 職務說明 / Key Responsibilities 【職位介紹】 We are looking for an experienced Senior HR Business…
全職 大學、碩士 面議(經常性薪資達 4 萬元或以上) 應徵人數: 需求人數: 1人 到職日: 一個月內 全職 大學、碩士 面議(經常性薪資達 4 萬元或以上) 台北市 內湖區 洲子街 工作內容 1.具薪資獎酬相關經驗,能依公司需求利用數據化提供報表分析。 2.有薪資結構設計經驗(市場vs內部),設計具有市場競爭力之架…
Michael Page
多角化經營, 擅長電源管理、網通、PC及其週邊等均有豐富的經驗與成功案例 具競爭力薪資與跨國大型人資團隊管理幅度 About Our Client 為台灣半導體零組件通路商的早期先驅之一。營運據點以亞洲為主。 銷售與服務產業橫跨電源供應管理、網路通訊、消費性電子、工業電腦、汽車工業、AIoT智慧物聯網、家用電子、零售通路等多元領域。 於 20…
菜熊食品有限公司
【工作內容】 1. 協助人員招募、任用、離職等人事管理工作; 2. 維護人事系統和相關資料; 3. 協調與支援員工勞健保等福利事宜; 4. 協助行政庶務與文件製作; 5. 完成上級安排的其他相關工作。 非週休二日 這個職位的重要性在於協助人力資源部門順利執行各種人事管理工作。此外,這個職位還有許多發展前景,因為擁有豐富人力資源管理經驗的人員在…
Yourator
What You'll Do / Responsibilities Yourator 數位人才媒合平台正在招募,「人資實習生」: 在這個職位上,我們希望您協助以下事務: 核心事務: (1) 負責前段招募工作,包含:履歷篩選、陌生電話邀約、電話篩選人選、面試接待。 (2) 支援人資夥伴建立與持續優化 Onboarding Process, …
Recruit Express
知名尖端技術, 團隊持續擴大, 歡迎軟體/資訊等科技產業相關經驗 ***Regional HR Assistant Manager (年薪可談)*** Fluent in English, 4~8 years'experience in a regional HR generalist role; previous experience in H…
【工作內容】 1. 招募計劃與執行、培訓規劃與執行 2. 人員到離職、差勤管理 3. 年度考核等人事行政作業,以及部門績效管理、員工績效考核 4. 教育訓練規劃與執行、員工關係建立與維護等工作 這個職位的重要性在於確保公司人力資源運作順暢,並協助管理人員實現部門目標。此外,這個職位在未來的發展中擁有很大的潛力,能夠進一步深入瞭解公司的運作和發展。 …
Adecco
New and Rare 日本遊戲公司 新設辦公室 總部位於日本東京,是一家多元網路服務公司。主要業務是運營IP遊戲平台,遊戲數量和營收正在穩步增長中。 Responsibilities Ø 早期協助本社搭建台灣分社,建立完整的人事管理規章與召募任用制度。 Ø 負責執行在台當地的員工招募、甄選與任用召募相關作業。 Ø 負責台灣分社的…
Adecco
【工作內容】 處理日常招募事宜 (如:確認職缺需求、篩選履歷、安排面試、與用人主管討論面試人選、資歷查核、寄發錄取通知) 維護招募渠道 (如:104、獵才公司等等) 新人到職安排、新人訓練課程安排 各部門活動或會議支援 其他主管交辦事項 【工作需求】 細心謹慎、反應靈敏、觀察敏銳、配合度高 善於溝通 (需具備維繫團隊關係的能力) 具一…
ManpowerGroup
美商3M 南港區經貿二路, 台北市 1年以上 大學以上 面議 派遣 職務編號: 4466 更新日期: 2024-03-26 11:03:48 分享 職務說明 / Key Responsibilities 【工作說明】 Organize and execute for employee connection initiatives, suc…
台灣通用器材股份有限公司((美商))
【工作內容】 - Responsible for maintaining DL personnel data, payroll, attendance, personnel file filing, working calendar, NHI/LI/LPA and group insurance - Responsible for monthly NHI/…
PersolKelly
工作內容 1. 負責公司人力資源管理相關工作,包含控制各部門人力成本,統籌行政與人力資源,擬定人力資源政策,以達成企業的策略目標。 2. 建立完整的召募與任用制度,檢視績效管理與薪酬制度,訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度,以維持企業的競爭力。 3. 經營與管理內部講師與內部教練,建立專業傳承與關鍵人才發展計畫。 4. 企業制度流程建立與策略…
台灣順豐速運股份有限公司
【工作內容】 1. 勞/健保作業、年度團體保險相關規劃 2. 員工考勤、請假、加班等差勤管理與審查 3. 薪酬、獎金計算與審查 4. 薪資相關報表製作與分析 5. 具備預算編列與管理經驗 6. 規章制度辦法的修訂與留存 7. 其他主管交辦事項 【工作制度/性質】 工作時間: 日班 休假制度: 週休二日 工作性質: 全職 職務類別: 人…
ManpowerGroup
知名美商公司 民生東路三段, 台北市 2年以上 大學以上 面議,依學經歷核定 派遣 職務編號: 4362 更新日期: 2024-02-06 16:29:10 分享 職務說明 / Key Responsibilities 主要負責C&B Fuction,承辦與執行員工薪資獎酬福利 (目前公司有外包團隊計算薪資) 1. 員工各類保險加退相關…
(Sisley Paris)香港商希思黎化妝品有限公司台灣分公司
【工作內容】 1.HR full function相關制度建立、優化與執行 2.人才招募(含校園招募) 3.符合法令定期人事規章制訂、檢視與修訂 4.參與公司發展計劃,與單位主管維持良好溝通關係與前線問題需求反應;定期檢視公司組織、人力合理性與招募/任用執行 5.績效與獎酬管理(考核/核敘/年度調薪 / 市場薪資調查 / 獎金規劃與計算) 6.C&…
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